教研基地管理处考勤制度

为维护教研基地管理处正常工作(生产)秩序，加强劳动纪律，提高工作效率，根据学校相关规定，结合我处工作实际，特制定本制度。

一、考勤范围

全处事业编、场站全民、场站集体及学校人事代理等在岗人员。

二、请假规定

考勤制度由办公室执行，请假人员需提交书面请假申请，履行请假手续。

（一）事假

1、教职工因事不能上班，一天以内告知科长报分管领导批准；二至五天报处长或书记批准；六至十天报分管校领导批准；十天以上报校长批准。

2、科级请假（包括因公出差），一天报分管领导批准，两至三天报处长或书记批准，四到十天报分管校领导批准，十天以上报学校主要领导批准；副处级请假（包括因公出差），一至两天报处长或书记批准；三至七天报分管校领导批准，八天以上报学校主要领导批准；处长或书记请假（包括因公出差），七天以内报分管校领导批准，八天以上报学校主要领导批准。

3、不能参加处内组织的政治、业务理论学习及其它集体活动，必须请假，否则按旷工处理。

（二）病假、产假、婚丧假、探亲假

按学校《教职工考勤暂行规定》、《吉林农业大学教职工探亲待遇的暂行规定》等相关规定执行。

（三）迟到早退

教职工必须按学校作息时间上下班，不得迟到早退。迟到早退月累计五次的视为旷工一天，并报学校人事处。

（四）销假

教职工无论因何种原因请假，到期必须到办公室销假。如需续假的必须在请假期内重新履行请假手续，经批准后方能连续请假。

三、擅自离岗

凡我处教职工未经批准而离开工作岗位的，为擅自离岗。各科室应及时将擅自离岗人员报处办公室。擅自离岗人员从离岗之日起按旷工处理，两天及以上未及时上报的科长负管理责任。

四、违反考勤规定处理办法

按学校相关规定执行。

五、考勤工作要求

（一）考勤是加强我处工作纪律的重要手段，各科室必须严格执行考勤制度；办公室认真履行考勤工作职责；教职工遵照考勤制度坚守岗位。

（二）考勤工作由办公室负责，党政负责人主抓。办公室要指派专人负责考勤工作，认真做好考勤记录和月底考勤汇总和上报工作。

（三）考勤结果作为教职工年度考核、职务评聘、提职晋级、评优选先和工资津贴分配的重要依据之一。